优秀员工(星级员工)评比办法_万博亚洲网
  煤矿  化工  建筑
  机械  电力  冶金
  消防  交通  特种
    视频
   
   超市 

优秀员工(星级员工)评比办法

  来源:万博亚洲网 点击:  评论:  更新日期:2018年07月21日

为了激励司机将各项工作做得更好,同时为了更好的调动大家工作的积极性,特制定了优秀员工评选办法:
1. 优秀员工考核由班组长按照月度进行考核,月底将考核结果上报班组建设管理员汇总。
2. 按照全员10%的比例每月评选一次,优秀员工奖励300元/人,以资鼓励;
3. 每月的出勤率不能少于25天,坚决不许有迟到早退以及旷工现象;
4. 坚决不许与用车单位发生任何的矛盾冲突,要以优质的服务态度与工作质量完成各项任务;
5. 驾驶员要遵守车队各项规章制度;无任何的违章驾驶记录,坚决执行各种车辆管理办法;
6. 本月之内车辆文明卫生清洁,车库内停放符合标准要求;
7. 无责任事故、无擦挂,能按时完成车辆检查保养,积极完成保障任务;
8. 能积极参加安全教育学习,认真做好各种记录;
9. 爱护车辆,车容整洁,能够做好车辆日检查、周保养工作,车辆维修费、油料费等经营指标不超过规定的标准;
10. 服从管理,听从安排,服从意识好,服务意识强,完成任务突出。

 

网友评论 more
万博亚洲论坛新帖

论坛数据加载中...
 |  网站简介 |  会员服务 |  广告服务 |  业务合作 |  提交需求 |  会员中心 |  在线投稿 |  版权声明 |  友情链接 |  联系我们 
©2007-2018  北京东方创想科技有限公司   
运营单位:北京创想安科科技有限公司
联系电话:   E-mail:safehoo@163.com